Główny Urząd Statystyczny przeanalizował jak w październiku 2016 r. kształtował się poziom przeciętnego wynagrodzenia i jego struktura w Polsce z uwzględnieniem m.in. takich cech jak płeć, wiek, poziomu wykształcenia oraz wykonywany zawód.
Z badania wynika, że najczęstsze miesięczne wynagrodzenie ogółem brutto otrzymywane przez pracowników wyniosło 2074,03 zł (dominanta, wartość modalna). Jednocześnie połowa zatrudnionych pracowników otrzymała wynagrodzenie ogółem brutto do 3510,67 zł.
Z analizy wynika też, że 10 proc. najniżej zarabiających pracowników otrzymało wynagrodzenie ogółem brutto poniżej 1890,32 zł (decyl pierwszy). Z kolei 10 proc. najlepiej zarabiających pracowników otrzymało wynagrodzenie ogółem brutto wyższe niż 7,2 tys. zł (decyl dziewiąty).
Według badania GUS miesięczne wynagrodzenie brutto w wysokości powyżej 10 tys. zł otrzymywało 4,5 proc. zatrudnionych. Z kolei powyżej 40 tys. zł otrzymało niewiele ponad 0,1 proc. pracujących.
Z raportu wynika, że mężczyźni osiągnęli przeciętne wynagrodzenie o 8,3 proc. wyższe od średniego w skali kraju (tj. wyższe o 358,87 zł), a kobiety - niższe o 8,6 proc. (czyli niższe o 375,63 zł). Oznacza to, że przeciętne wynagrodzenie mężczyzn było o 18,5 proc. (o 734,50 zł) wyższe od przeciętnego wynagrodzenia kobiet.
Badanie obejmuje podmioty gospodarki narodowej o liczbie pracujących powyżej 9 osób. Dane dotyczą osób pełnozatrudnionych oraz niepełnozatrudnionych, które przepracowały cały październik w 2016 r. Wielkość próby badania wynosiła 35,4 tys. jednostek, co stanowiło 15 proc. ogólnej liczby zbiorowości podmiotów. Sprawozdanie złożyło ok. 20,8 tys. podmiotów.
