Wśród zaprzysiężonych znalazł się również druh ze Stargardu. Niestety tylko jeden.

„Trudny proces rekrutacyjny, wysokie wymagania i duża odpowiedzialność - to czynniki, które powodują, że ostatnimi czasy zawód strażaka cieszy się mniejszym zainteresowaniem. Do tego oczywiście dochodzą zarobki, które z pewnością mogłyby być większe” - mówi Paweł Różanski - rzecznik Komendanta Powiatowego PSP Stargard. 

Zaliczenie testu sprawnościowego, ukończenie szkoły średniej, uregulowany stosunek do służby wojskowej i rozmowa kwalifikacyjna - to warunki, które trzeba spełnić, by móc wstąpić do służby. „Choć wydaje się, że nie są to zbyt wygórowane wymagania, to proszę mi wierzyć, że tak nie jest. Test sprawnościowy to prawdziwe wyzwanie. Tu następuje największy odsiew kandydatów” - dodaje rzecznik. 

W Komendzie Powiatowej w Stargardzie pracuje 91 strażaków. Z tej liczby, 17 - stu to pracownicy biurowi, pozostali to druhowie czynni bojowo. I choć zmieniają się czasy, a wymagania rosną, oni wciąż działają zgodnie z mottem „Bogu na chwałę, ludziom na ratunek”.